Transformaciones exitosas
Cada día las organizaciones enfrentan cambios con mayor frecuencia, exigiendo mayor esfuerzo e inversión en habilitar a su talento.
Con el Programa KTP®, tus líderes y sus equipos diseñarán con certeza y velocidad sus planes de habilitación y/o entrenamiento para vivir con éxito su transformación continua.
KTP®
Knowledge Transfer
Professional Certificate Program
El KTP® Knowledge Transfer Professional Certificate Program permite a las áreas en transformación diseñar planes de habilitación y entrenamiento hasta 10 veces más rápido, asegurando que los equipos adquieran las habilidades clave para operar con éxito en los nuevos escenarios.
Su metodología estructurada optimiza la gestión del conocimiento, fortaleciendo el pensamiento crítico, la toma de decisiones y la ejecución estratégica, transformando el conocimiento en una ventaja competitiva.
Beneficios de implementar el Programa KTP® en tu empresa.
Genera certeza
Diseña un plan de habilitación y/o entrenamiento alineado con los objetivos estratégicos de tu negocio.
Acelera la planificación
Reduce el tiempo de estructuración de la formación de 120 días a solo 14 días, optimizando recursos.
Facilita la transformación
Equipos preparados para enfrentar cambios como digitalización, expansión o innovación sin afectar la continuidad del negocio.
¿Qué es el Modelo UDDT® y por qué es importante?
El Modelo UDDT® es el marco metodológico que sustenta el Programa KTP®, diseñado para identificar, transferir y evolucionar el conocimiento organizacional de manera estructurada y efectiva. Su propósito es garantizar que los equipos adquieran las habilidades clave necesarias para operar con éxito antes, durante y después de una transformación estratégica.
El Modelo UDDT® no solo es una metodología, sino una cultura de aprendizaje estratégico, diseñada para que las organizaciones logren una transformación exitosa sin comprometer su productividad ni su competitividad.
Testimonios de profesionales egresados del KTP® Knowledge Transfer Professional Certificate Program.
Madelin Santana
Sr. Director Executive Leadership
Gartner
”El Modelo UDDT®
es una especie de sand box, que me permitió innovar, pero manteniendo el enfoque en lo que necesitamos resolver”.
Angélica Goldenberg
Client Success Manager Degreed
“El Modelo UDDT®
es un proceso eficaz y consistente que me permite sostener el enfoque en resolver la verdadera necesidad de la organización”.
Laura Lozano
Learning & Development Solistica
“Las empresas exitosas que perduran en el tiempo; preservan y multiplican su conocimiento”
Marcelo Martin Ramos
Director, Global Client Success Degreed
“I love the UDDT® Model, it is a framework that allows you to work quickly, eliminate bias and make informed decisions. Maintaining alignment and focus on the objective”.
Jorge Betancourt
Learning Architect Cemex
“El conocimiento es para las empresas como las obras de arte para los museos.”
¿Qué incluye el Programa KTP®?
•Acceso al campus digital antes y después de haber cursado el programa KTP®.
•Material de consulta descargable.
•Toolkit digital con guías y formatos de implementación.
•Acompañamiento en la selección de participantes y asignación de iniciativas clave.
•Certificado profesional para cada participante.
•Constancia organizacional para la empresa.
Formatos
Elige el formato del Programa KTP® que mejor se adapten a las necesidades de tu empresa.
Online
(Plataforma digital)
Con este formato tu equipo podrá capacitarse desde cualquier lugar, accediendo a una plataforma digital completa con materiales interactivos, sesiones en vivo y herramientas para implementar el Modelo UDDT® con éxito.
Híbrido
(Masterclass + Plataforma digital)
Combina lo mejor de ambos mundos con un programa que integra masterclass en vivo y aprendizaje en línea. Con el formato Híbrido de KTP®, tu equipo recibirá capacitación intensiva en una serie de masterclass en vivo y acceso a la plataforma digital para reforzar el aprendizaje y aplicar el Modelo UDDT.
Bootcamp
(Presencial + Plataforma digital)
Vive una experiencia de aprendizaje inmersiva con el Bootcamp Presencial de KTP®. Durante 4 días intensivos, tu equipo adquirirá las habilidades clave para implementar el Modelo UDDT® y enfrentar con éxito los retos de transformación en su organización.
¿Quién es Great Plan?
En Great Plan, ofrecemos entrenamiento especializado para formar líderes con el mindset necesario para enfrentar los retos actuales y futuros, impulsando la competitividad de nuestros clientes en sus sectores. Nos enfocamos en analizar para entender, actuar con certeza y trabajar en sinergia con cada organización, asegurando que cada estrategia de formación genere resultados reales y alineados con sus objetivos de negocio.
Contamos con 2 décadas de exitosa trayectoria en Norteamérica, acompañando a marcas globales en la formación de sus líderes, así como en la preservación, transferencia y evolución de su conocimiento organizacional.
Preguntas Frecuentes
El KTP® Knowledge Transfer Professional Certificate Program puede ser impartido en 3 formatos:
1.- Online (se habilita el acceso a la plataforma hasta por 6 meses)
2.- Híbrido (con duración de 8 semanas).
3.-Bootcamp (con duración de 4 días presencial).
Contáctanos y juntos determinaremos el mejor formato para tu organización. Te acompañaremos compartiendo las buenas prácticas que hemos acumulado para garantizar una adopción y aprovechamiento exitoso por los participantes.
Diseñado para líderes y equipos involucrados en transformaciones estratégicas, incluyendo:
✔Ejecutivos de contribución individual pertenecientes a áreas que se encuentren viviendo un proceso de transformación.
✔ Directivos y gerentes que lideran cambios estratégicos.
✔ Equipos de recursos humanos responsables de la gestión del talento en procesos de transformación.
✔ Líderes de proyecto en áreas como innovación, tecnología, operaciones y desarrollo organizacional.
✔ Profesionales que deben garantizar que sus equipos adquieran las habilidades correctas para operar con éxito en el nuevo escenario.
Los participantes cuentan con acceso asincrónico 24/7 a nuestro Campus Digital, donde se encuentran las lecciones y los recursos necesarios para abordar cada uno de los temas del programa.
Por otra parte, contamos con la parte sincrónica, donde acompañamos a los participantes en:
1. Cómo utilizar la plataforma de nuestro Campus Digital.
2. Cómo navegar en la información y discernir la más relevante para sus objetivos.
3. El establecimiento de un plan de estudio.
4. El desarrollo de las masterclass, donde profundizamos en la información y resolvemos dudas puntuales.
5. Sesiones de coaching uno a uno para la validación de avances en la iniciativa requerida para acreditar el programa.
Nota: Pueden existir algunas variaciones entre el formato híbrido y el bootcamp presencial.
Contamos con un plan de trabajo definido para cada masterclass.
Desde el inicio del plan educativo, los participantes reciben un calendario que les sugiere el avance de lectura con el que deben cumplir para llegar a cada masterclass.
En cada una de nuestras masterclass dedicamos un tiempo específico para resaltar aspectos muy específicos de las lecciones que debieron ser leídas con anticipación por los participantes.
El mayor tiempo de nuestras masterclass lo dedicamos a resolver dudas específicas y profundizar en la revisión de los avances en las iniciativas que están llevando a cabo nuestros participantes.
Cada participante cuenta con la consigna de aplicar lo aprendido en el plan educativo (es decir, aplicar el Modelo UDDT®) en una iniciativa que le será asignada por su organización desde el inicio.
Las sesiones de coaching están dedicadas a la evaluación de avances y acompañamiento para que la aplicación del conocimiento sea adecuada y genere el retorno de inversión que nuestros clientes esperan.
Los requisitos van desde un determinado porcentaje de lecturas, asistencias, así como contar con las evidencias suficientes de la adecuada ejecución de su iniciativa para la gestión y transferencia del conocimiento.
Diploma con validez internacional.
Nuestros clientes son organizaciones globales y en nuestra búsqueda por otorgar reconocimientos que cuenten con validez global optamos por emitir los diplomas con tecnología blockchain.
Quiero empezar la transformación
Da el primer paso para transformar el liderazgo en tus equipos de trabajo.
